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EAP咨询师为企业解决员工流失问题

〖授课方式〗广东心理咨询师培训日常班

〖课程名称〗EAP咨询师为企业解决员工流失问题

〖发布单位〗赣冠培训南头分校 → 进入主页

〖原  价〗¥4,880    〖优 惠 价〗¥3,880

〖发布者IP〗183.17.196.195

〖开课形式〗已确认开课

〖更新日期〗2015年04月16日

〖主办地区〗广东 [招生培训]

〖开课地点〗深圳南山区南头深发展银行大厦6楼

〖百度搜索〗心理咨询师,EAP

EAP咨询师为企业解决员工流失问题

项目介绍:

在大多数人的理解中,EAP(员工帮助计划)就是将心理咨询的各类服务搬到企业当中去,从为一个人服务到为一个企业的更多人服务。其实,EAP既不是一种或几种服务方式的变化,也不是心理咨询对像的变化,更不是一种或几种心理学技术和几种心理服务方式的叠加。EAP是一个系统,这个系统可以由一些独立的单元组成,同时这些单元又是基于某种内在的需求因素而进行的有机排列组合,以达到使用者与服务者共同设定的目标的实现。

EAP不是针对社会个体的心理咨询,也不是社区公益的心理服务,而是基于工作场所的、为提高工作场所有效性和安全性而建立的服务体系。

培训证书及课程优势:

获取权威专业资格证书。由人力资源和社会保障部全国人才流动中心颁发专业人才入库证书,《员工心理援助(EAP)咨询师》入库证书是目前唯一盖有国家人力资源和社会保障印章的EAP证书;

获得专业理念与技能。您获得的能力将成为您职业发展中的推动力,为您及您所在的组织提供全新的管理工具、福利设计思想与员工管理理念;

获取签约咨询师资格。参加本次培训通过考核的学员有机会成为主办机构的签约咨询师, 并获得项目实践机会。

跨入高薪阶层。可突破行业、地域及学历障碍,从无数竞争者中脱颖而出,成为同行持续效仿榜样,知名培训机构竞相邀请的专家,跨入高薪阶层。

培训内容:

一、EAP项目规划

二、EAP运作模式

三、EAP心理咨询技术

EAP的二十个心理管理策略

五、EAP项目实施的八大核心技术

六、EAP项目的心理本质

培训对象:

1、工会系统从业人员,包括广州市总工会及其属下的区、县市工会工作人员

2、企事业单位中负责员工关系的管理人员及HR

3、企业中层管理人员、基层管理者、一线优秀员工或储备干部。

收费标准:

1、注册报名费:人民币50/人。

2、课程培训费:人民币3880/人。

3、教材资料费:另收。

4、考试考核费:初级人民币700元,中级人民币765元,高级人民币830元。

课程时间:

周末班和全日制班

考试规定:

1、考试考核内容:分通用知识、实务案例、实践技能三部分。

2、考试考核时间:每个月最后一个周六上午、下午考试考核。

3、考试考核级别:按考试考核成绩分初级、中级、高级三个级别。一年内,未通过考试考核的模块可补考;获得初级证书的,可通过参加培训和升级考试获得更高级别的证书。

报读地点:深圳市南山区南头深圳发展银行大厦6

热线电话:0755-26562519 杜老师QQ: 2367164168

交通路线:公交站台:“深发展南头支行”“南贸市场”,地铁:“桃园站”C出口直走300

广州自考网

成都沐阳教育

河北华育国际培训中心

赣冠培训南头分校
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