企业文化师

在新经济条件下、文化已经成为企业的灵魂；企业文化是企业最重要的无形资产，是推动企业持续成长、高速运转的强大精神力量。没有企业文化的创新，再高明的管理手段也难以成功。企业的文化管理是企业生存的基础、行为的准则、前进的动力、成功的法宝。毫不夸张地说，企业文化直接决定着企业的兴衰成败乃至生死存亡。正由此来，近几年来，专业化、职业化的企业文化管理人才越来越受到企业及其经营者的高度重视和青睐。

培训内容：

（一） 基础知识

1、 企业的本质

2、 企业管理职能及管理要素

3、 组织行为基本知识

4、 企业文化的含义

5、中国企业文化传播、建设与管理

（二） 企业文化诊断调研

1、 调研计划制定

2、 调研计划实施

3、调研资料分析

（三） 企业文化建设规划

1、 企业文化建设规划制定

2、 企业文化建设年度计划制定

3、企业文化建设项目计划制定

（四） 企业文化建设实施

1、 企业文化宣传推广

2、 企业文化建设培训

3、 企业文化建设项目实施

4、经营管理系统的文化创新

（五） 企业文化建设评价

1、 评价前期准备

2、 评价过程管理

3、 评价结果分析

报考条件：

助理企业文化师（具备以下条件之一者）
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）具有以高级技能为培养目标的高级技工学校、技师学院和职业技术学院本专业毕业证书。
（3）具有本专业或相关专业*大学专科及以上毕业证书。
（4）具有其他专业大学专科及以上毕业证书，连续从事本职业工作1年以上。
（5）具有其他专业大学专科及以上毕业证书，经本职业助理企业文化师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

企业文化师（具备以下条件之一者）
（1）连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业企业文化师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）具有本专业或相关专业大学本科学历证书，连续从事本职业工作5年以上。
（5）具有本专业或相关专业大学本科学历证书，取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（6）具有本专业或相关专业大学本科学历证书，取得本职业助理企业文化师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业企业文化师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

咨询热线: 13421829260

联系人：林老师 QQ:1519944045

报读地址：深圳南山区南头深圳发展银行大厦18楼

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