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湖南大学
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杭州党校人力资源管理师招生简章

〖授课方式〗浙江人力资源师培训日常班

〖课程名称〗杭州党校人力资源管理师招生简章

〖发布单位〗萧山通用职业 → 进入主页

〖原  价〗面议    〖优 惠 价〗面议

〖发布者IP〗171.41.58.237

〖开课形式〗已确认开课

〖更新日期〗2015年04月13日

〖主办地区〗浙江 [招生培训]

〖开课地点〗杭州市文一路80号浙江省委党校文欣校区(杭州市余杭塘路69号)社会主义学院1楼108室

〖百度搜索〗人力资源,管理师,招生简章

 

中华人民共和国人力资源和社会保障部

一项薪酬调查显示,目前大集团公司人力资源部门的月薪,总监一般为1万元至1.5万元或高达两万元;人力资源管理师一般在1.2万元左右,最高不超过1.5万元,最低不少于8000元;薪酬经理、招聘经理为6000元至1.2万元之间。至今,我单位已持续开展多期的《企业人力资源管理师师》资格认证培训班。强大的师资、高效的通过率和优质的教学服务受到学员的一致好评。

一、培训目标

人力资源管理师考证——中国十大热门考证之一;人力资源管理师证书——21世纪职场新宠HR经理人必备证书;根据中华英才网最近发布的职场人气排行榜显示:在需求量最大的“十大职场人气职位”统计中,人力资源管理连续多年排在前3位。

通过培训者,可参加全国统一考试,考试合格者将获得由劳动部颁发的人力资源管理师证书。该证书由国家劳动部统一鉴定、统一标准、统一命题、统一考核、统一编号、统一颁发、统一管理,全国通用,终生有效,不需年审,出国换证有效,是从业人员求职、就业、升职和加薪的有效证书

二、报考对象:

在职人员现从事人力资源规划、培训管理、员工招聘、薪酬管理、绩效考核、劳动关系等人员,或准备从事以上企业人力资源管理工作的社会人员和在校大学生。

三、培训师资与特色

授课师资由浙江大学资深教授、世界500企业人力资源总监以及专业的人力资源培训讲师组成,我们的授课老师自2002年国家人力资源证书推出以来就从事专门的考前培训,都是经过多年历练筛选下来的优秀讲师,讲授点拨针对性强能够为学员提供最新准确的考试前沿信息,有重点,有针对性,通过率高。

理论+案例的复合教学模式
传授最先进的管理理论和工具,讲解国内外案例的实践,共享独特思维与专业经验,提升学员解决问题的能力和方法。

知名教授+名企高管的互补授课内容
知名教授讲解丰富管理知识,知名专家传授独到实践经验,实现互补,开拓学生眼界和知识面。

专业+行业的双导师师资配置组合
具有不同学术背景、不同行业咨询或从业经历,资深人士传授,极大满足学员个性化需求。

改善+训练的有效结合的职业培训形式
本着授人以鱼与授人以渔,安排相应的国际前沿管理理念培训和实际操作课程,不断完善教学项目和案例,增强学员管理意识和操作水平。

“服务+品质”的教辅服务

针对外地学员由于各种缘故不能每次都来上课的情况,我们会将老师的讲课资料及其大纲以邮件或其他形式给学员发过去,方便学员课后认真复习,我们的宗旨就是让每一位参加资格认证培训班的学员都顺利通过!

四、课程简介

人力资源管理基础知识、职业道德基本守则和行业的有关法律常识;人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬福利制度、劳动关系管理的相关知识与技能。通过培训使学员系统掌握人力资源管理的理论知识和相关技能,胜任人力资源管理的各项工作。

五、鉴定的方式

分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。二级企业人力资源管理师还须进行综合评审。

、考试时间及费用 

高级人力资源管理师:5380/

人力资源管理师师:2250/人; 助理人力资源管理师师1300/人。

七、报考资料与联系方式

报名时间:周一到周五全天。双休有老师值班可以接受报名。

电话:18858175617       联系人:周老师

在线咨询QQ149584403(新)

中心博客http://blog.sina.com.cn/zjhzrzpx

详细课程信息:http://www.114px.com/xuexiao/2283/

杭州市文一路80号浙江省委党校文欣校区(杭州市余杭塘路69)社会主义学院1108室。

五、报考条件(备以下条件之一者)

助理企业人力资源管理师(三级)

(1)连续从事本职业工作6年以上。

(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资        源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(3)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

(5)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

企业人力资源管理师(二级)

(1)连续从事本职业工作13年以上。

2取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(3)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

(4)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(5)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

高级人力资源管理师(一级)

1)取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。
2)具有博士学位(含同等学历),从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。

3)具有硕士学位(含同等学历),从事本职业工作6年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。

4)从事本职业工作19年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。

课程信息【现场+网络+辅导】

课程名称

课时

价格

 公共营养师二级/技师

176

4380

 公共营养师三级/高级

144

2780

 公共营养师四级/中级

112

2380

 企业人力资源三级

80

1300

 企业人力资源二级

72

2250

 企业人力资源管理师一级/高级人力资源管理师

72

5380

 物流师三级

80

2280

 物流师二级

80

3200

 物流师一级/高级物流师

80

6800

 理财规划师三级

120

3900

 理财规划师二级

120

4900

 心理咨询师三级

500

3580

 心理咨询师二级

500

5300

 企业培训师三级

64

1580

 企业培训师二级

64

2580

 企业培训师一级/高级企业培训师

80

5500

萧山通用职业
姓  名: *
性  别: 男士 女士
固定电话: *
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