〖授课方式〗江苏人力资源师培训日常班
〖课程名称〗无锡哪有人力资源管理师培训|培训人力三级课程|
〖发布单位〗无锡崇安寺职业培训机构 → 进入主页
〖原 价〗面议 〖优 惠 价〗面议
〖发布者IP〗114.224.76.100
〖开课形式〗已确认开课
〖更新日期〗2015年01月16日
〖主办地区〗江苏 [招生培训]
〖开课地点〗无锡市天安大厦9楼902
〖百度搜索〗人力培训,人力三级培训,人力二级培训
无锡人力资源三级培训 无锡人力资源二级考前辅导班 人力资源培训学校
无锡人力资源考试题型：人力资源师考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。 企业人力资源管理师样本图“理论知识”的题型是单项、多项选择题；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识
人力资源师考试分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。 企业人力资源管理师样本图
“理论知识”的题型是单项、多项选择题；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识
报名地址：无锡市中山路270号天安大厦（大洋百货）天安大厦9楼902室。
联系电话：上元教育王老师 15852849791 0510-82737753
QQ:1187242358
上元教育网站:http://www.0510syedu.com
无锡上元教育培训内容：
人力资源规划 组织机构的设置、调整与分析，企业人员计划的制定、管理制度与费用预算
招聘与配置 招聘需求分析、工作分析与胜任能力分析、招聘程序与策略、招聘渠道分析与选择、人才选聘的技巧及运用、降低员工流失的措施
培训与开发 建立培训制度，制定培训规划、确定培训对象、培训需求分析、制定可提升员工的发展计划、培训方法的选择、培训效果的评估
绩效管理 绩效管理系统的设计与运行、绩效管理的面谈、绩效考评的方法
薪酬福利管理 岗位评价与薪酬等级，薪酬调查、计划、结构，制度的制定、调整，人工成本核算，福利项目的设计、补充养老保险和补充医疗保险的设计
劳动关系管理 劳动合同管理，劳动合同文本的准备、订立和变更、解除与终止，集体合同的协商和履行、劳动争议处理制度、员工沟通
无锡上元人力资源管理师培训收费标准
企业人力资源助理管理师三级：1680元 （包括学费1215 元，教材费135元，考试费330元）
企业人力资源管理师二级：2850元 （包括学费2115 元，教材费155元，考试费及论文答辩费580元）
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