晋之源培训二部是有多年跨国公司管理经验的高级管理人员共同发起设立的，旨在提高企业的国际竞争力，以企业战略和人力资源管理咨询、培训为主营业务的一家实业公司。
　　欢迎来电洽谈管理内训，我们有成熟的开发课程，有几年来为近百家企业培训的案例与经验；我们的目标：让更多的中、小企业能够学习到国内甚至国际一流的管理思路与实践操作，从而提高企业的市场竞争能力！
　　* 感谢以下单位参加我培训二部2003-2004年的公开课程与企业内训及咨询项目。 部分单位：风帆集团晋州蓄电池厂、一汽解放有限公司、北京华康达计算机公司、中国兵器装备集团、可诺奈食品有限公司、航天科工集团十七所、北京科广联通信公司、郑州宇通重工、北京万科物业管理公司、中国科学器材进出口公司、山东齐鲁股份有限公司、海南航空股份、方正科技有限公司、华普超市、李宁体育、伊利集团液态奶事业部、江铃汽车股份、海信通信、石药集团、金赛药业、北京纳通投资、中青旅控股股份---等企业。
　　公开课程：
　　2003年12月26-27日 人力资源战略设计与规划
　　2004年3月6-7日 招聘面试技巧与人才测评
　　2004年4月24-25日 人力资源规划
　　2004年5月25-27日 职业经理的十项管理训练高级研修班
　　***2004年6月5-6 企业内部培训师培训
　　2004年7月10-14日
　　非财务经理的财务管理与非人力资源经理的人力资源管理（青岛）
　　2004年8月14-15日 全面预算管理
　　内训课程：
　　1 职业经理的十项管理训练高级研修班
　　2 培训师培训
　　3 非人力资源经理的人力资源管理
　　4 非财务经理的财务管理
　　5 目标与计划管理
　　6 企业文化建设与员工关系管理
　　7 全面预算管理
　　8 如何做名出色主管
　　9 时间管理
　　10 商务礼仪与职业化
　　11 高效会议管理
　　12 团队建设与团队合作