有的企业虽然投入了大量的培训精力，但仅仅获得了有限的回报，原因就在于他们没有把员工绩效和战略执行联系在一起。要在今天的商海中竞争和获胜，企业无疑需要将经营战略和劳动力培训工作紧密结合起来。

　　四十年来，Wilson Learning与全世界的财富500强企业以及新兴企业紧密合作，通过改进员工绩效水平来提升他们的竞争力。您的企业是否正面临着销售、客户服务、领导能力、团队合作或个人效率方面的问题？维新公司能够助您一臂之力。

　　我们擅长与企业在高竞争性的市场领域方面进行合作，包括全球化经济下的医疗保健、高科技、电信和金融服务领域。