联建公司以在台湾十二年浓厚的文化沉淀及底蕴作为咨询与培训活动的基石，借鉴国际先进的管理理念和管理方法，自行研究开发了从随意到标准的咨询方法论和从优秀到卓越的培训课程体系，让企业整合以“人”为核心的企业资源体系，搭建战略性管理基础平台，解决企业运营过程中的管理难题，提升生产、运作与工作效率，增强企业核心能力，赢得竞争优势，最终实现企业长期追求的使命、愿景，联建公司服务华南地区的目标为“为企业发展服务献策，为个人成长充电加油！” 联建公司董事总经理陈胜隆先生有12年的台湾企业经营管理及培训经验，8年的大陆企业经营管理及培训经验，在业界具知名度、美誉度与可信赖度。2005年强势入驻华南地区以来，联建公司在华南地区配备台湾籍高级讲师5名，国家高级人力资源管理师（教授级）3人， 6sigma黑带大师注册教师 2人，博士学历高级咨询师/讲师（副教授级）2人 ；MBA/硕士研究生学历高级咨询师/高级培训师 5人 ，本科学历高级咨询师 /培训师 12名。 目前联建公司在华南地区已成功的辅导及培训台/港资、欧美、国有及私营企业逾2000余家，培训60000人次以上。开发了七大类（个人发展类、综合类、战略类、生产管理类、品质管理类、人力资源类、营销类）共计800多门专业培训课程，共累积出版发行了8000多种培训教材和大量的教学光盘及管理资料。

战略管理,团队管理,生产管理,营销管理,人力资源

目前联建公司在华南地区已成功的辅导及培训台/港资、欧美、国有及私营企业逾2000余家，培训60000人次以上