〖授课方式〗江苏人力资源师培训周末班
〖课程名称〗扬州人力资源HR考试培训
〖发布单位〗扬州领航教育 → 进入主页
〖原 价〗￥1,080 〖优 惠 价〗￥1,080
〖学习时间〗3个月
〖开课形式〗已确认开课
〖更新日期〗2015年12月19日
〖主办地区〗江苏 [招生培训]
〖开课地点〗扬州市邗江区润扬广场3号楼209
〖百度搜索〗
扬州人力资源HR考试培训，领航教育人力资源培训班过关率高
学习人力资源的意义
人力资源就是将人作为企业的资源，如果是将人力资源作为企业的一个部门什么岗位设置来说那就有些狭义了，它是一个管理的方向，将人才作为资源来管理。员工就是企业的资源，如何将这种资源更合理有效的配合、利用，才是人力资源管理的最终目的。
人力资源管理作为管理学中的一个崭新和重要的领域，是研究如何对人力资源生产、开发、配置和利用的，是一个企业为实现企业目标，提高效率，运用心理学、社会学、管理学和人类学等相关的科学知识和原理，对企业中的人力资源进行规划、培训、选拔录用、考核激励的计划、组织、控制和协调活动的全过程。所以我认为作为一个成功的经理人，学习人力资源管理学真的是至关重要的。
人力资源职业资格证书介绍
企业人力资源管理师职业资格考试隶属于国家统考，由国家人力资源与社会保障部统一组织考试，每年组织两次，分别为上半年5月份和下半年11月份。考生通过统一考试鉴定，成绩合格后可获得由人力资源与社会保障部门统一颁发的企业人力资源管理师职业资格证书，该证书无需年审，全国通用，是我国目前最具权威性的资格证书之一。该证书是广大HR朋友的必备证书之一。
二、关于人力资源资格考试
1、报名流程：
下半年9月份考生将考试报名所需材料及考试费递交至我校教务管理处，由我校教务管理人员统一对接市技能鉴定中心进行考试报名；
2、报名材料：
（1）、本人身份证复印件；
（2）、本人学历原件及复印件；
（3）、2寸蓝底免冠照片2张；
（4）、相关工作证明一份。
3、报名条件：
中级（具备以下条件之一者）
（1）、连续从事本职业工作1年以上；
（2）、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
高级（具备以下条件之一者）
（1）、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；
（2）、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
（3）、全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
（4）、具有硕士研究生及以上学历证书；
（5）、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；
（6）、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
4、考试科目及方式：
人力资源四级、三级考试均为笔试考试方式，同时考试科目均为两科，分别为理论知识和实操技能。
三、扬州人力资源培训班培训时间
2015年下半年考试培训一期班开班时间为：2015年8月2日（周日全天9:00—16:00）。
四、优能配课方案
1、人力资源培训衔接会计培训。
2、人力资源培训衔接高级OFFICE办公培训。
更多准备，更多收获，请挤出您宝贵的时间来努力提升自我综合能力。
与领航同行，乐学、善学、一起更幸福。
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