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人力资源师报考简介

〖授课方式〗湖北人力资源师培训日常班

〖课程名称〗人力资源师报考简介

〖发布单位〗职业技能 湖北采纳职业培训学校 → 进入主页

〖原  价〗面议    〖优 惠 价〗面议

〖学习时间〗每天可报名,半年出证

〖开课形式〗随到随学

〖更新日期〗2015年04月15日

〖主办地区〗湖北 [招生培训]

〖开课地点〗湖北省武汉市武昌珞瑜路218号

〖百度搜索〗

                                   湖北采纳职业培训学校招生简介
         湖北采纳职业培训学‌‌校是湖北省人力资源和社会保障厅直属的省级先进职业培训学校(批文号:鄂劳社函[2005]208号 办学许可证号:劳社民4200003000030号)。我校常年开设职业技能双证班,常年报名办理国家职业资格证书、职称和学历证书,证书均上政府网站查询,全国通用。热忱欢迎广大学员前来我校报名职业技能培训和资格证书申报办理!并热忱欢迎全国各地机构和个人与我校合作联合办学!

人力资源管理师一级报考条件:
(1)连续从事本职业工作13年以上。 (2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。 (5)具有大学本科学历证书,取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。 (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。 我校有少量名额包通过操作,包拿证书,名额有限。报名条件不够者,也可正常报名。
考核方式:
1、职业道德和理论知识考试 (总分100)
考试方式:题卡作答,书面闭卷标准化考试。
考试题型:A:职业道德,25道小题,卷面分25分,占总分10分
B:理论知识,60道单项选择题,40道多项选择题,卷面100分,占总分90分

2、专业技能考核 (总分100)
考核方式:试卷作答。
考核题型:简答题、计算分析题、案例分析题、论述题,共计100分

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职业技能 湖北采纳职业培训学
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性  别: 男士 女士
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