〖授课方式〗浙江人力资源师培训日常班
〖课程名称〗2014杭州人力资源管理师三级培训
〖发布单位〗杭州广联教育培训中心 → 进入主页
〖原 价〗面议 〖优 惠 价〗面议
〖发布者IP〗183.2.42.44
〖开课形式〗已确认开课
〖更新日期〗2015年04月16日
〖主办地区〗浙江 [招生培训]
〖开课地点〗杭州文一路80号省委党校
〖百度搜索〗
杭州人力资源管理师三级培训
【报考对象】
在职人员现从事人力资源规划、培训管理、员工招聘、薪酬管理、绩效考核、劳动关系等人员，或准备从事以上企业人力资源管理工作的社会人员和在校大学生。
【培训师资与特色】
授课师资由浙江大学资深教授、世界500强企业人力资源总监以及专业的人力资源培训讲师组成，我们的授课老师自2002年国家人力资源证书推出以来就从事专门的考前培训，都是经过多年历练筛选下来的优秀讲师，讲授点拨针对性强，能够为学员提供最新准确的考试前沿信息，有重点，有针对性，通过率高。我们承诺：一次学习未通过，免费培训直到你通过为止。
【课程简介】
专业技能：
1、人力资源规划：人力资源管理规划、人力资源管理战略体系建立
2、招聘与配置：招聘准备、招聘的组织与实施等
3、培训与开发：制定培训与开发计划、指导培训实施、培训质量与效果评估等
4、绩效管理：绩效管理概要、绩效管理诊断、平衡记分卡、绩效考评结果的应用等
5、薪酬管理：构建战略驱动的薪酬管理体系、薪酬体系设计、基于岗位的薪酬体系设计等
6、劳动关系管理：劳动争议处理、工会与劳动关系管理、员工沟通与企业文化建设等四、证书介绍参加全国统考合格者，核发由国家人力资源和社会保障部验印的全国通用《中华人民共和国职业资格证书》人力资源管理师颁发国家二级职业资格证书、助理人力资源管理师颁发国家三级职业资格证书、高级人力资源管理师颁发国家一级职业资格证书。
【报考条件及费用】
（备以下条件之一者）助理企业人力资源管理师（三级） 1300元/人中级企业人力资源管理师（二级）2250元/人高级人力资源管理师（一级） 5380元/人
（1）高中学历工作6年以上。
（1）高中学历工作13年以上。
（1）取得二级人力资源管理师证书工作3年以上
（2）大专学历工作3年以上。
（2）本科学历工作5年以上。
（2）博士学历工作3年以上
(3)本科学历取得三级企业人力资源管理师证书工作3年以上
（3）硕士学历工作6年以上
（3）本科学历工作1年以上
(4) 本科学历工作9年以上
（4）研究生学历工作1年以上
（5）高中学历工作19年以上
全国统考时间：每年5月、11月中旬考试，考试分理论考试、技能考试、综合评审(一级、二级)。
费用中包含教材、资料、鉴定、评审费与培训费等一切费用。
【报考资料与方式报考资料】
1、身份证、学历证书复印件各2份;
2、两张两寸彩色照片、两张一寸彩色照片；
3、填写报名表，加盖人事或是单位公章
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