〖授课方式〗江苏其它资格认证培训周末班
〖课程名称〗南京仁人绩效薪酬管理师考试服务有哪些优势
〖发布单位〗南京思科赛斯人力资源有限公司 → 进入主页
〖原 价〗面议 〖优 惠 价〗面议
〖学习时间〗2个月
〖开课形式〗额满开班
〖更新日期〗2015年03月28日
〖主办地区〗江苏 [招生培训]
〖开课地点〗南汽宾馆(南京市南昌路19号)
〖百度搜索〗绩效薪酬管理,绩效薪酬师,绩效薪酬
一、南京绩效薪酬管理师仁人考试服务优势
1、根据学员具体情况,指导学员量身定制个人学习计划;
2、24小时客服热线为您全天开通,迅速对您的提问给予解答与处理,共赢人力资源交流平台;
3、一次考试未通过,下次可免费再培训,直到通过为止(即一次培训,终生免费复训);
4、独家传授考试“命题和应对”屡试不爽的万能应试“葵花宝典”
5、独家结合学习特点,采用理论培训和实战指导相结合的授课模式,全面提高知识转化率,活学活用,快速增强考试“通关”能力和个人职业素养;
6、突破传统培训局限,采用模块化授课方式,整合优质师资力量,优化组合,让最专业的老师讲授最擅长的内容;
南京绩效薪酬管理师考试、南京仁人绩效薪酬管理师培训
南京绩效薪酬管理师考试、南京仁人绩效薪酬管理师培训
二、南京绩效薪酬管理师职业概况:
绩效薪酬管理是人力资源管理中的重点和难点,也是举足轻重的,绩效与薪酬向来都是进行联动反映的,通过绩效与薪酬之间的联动,实现改善绩效的目的是企业和员工的共同利益所在。作为现代企业的人力资源管理者,应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,从而进行高品质人才选拔,建立科学考核与激励制度,以最大限度地激发人才潜能,来创建优秀团队,并推动组织变革与创新,最终实现组织的持续发展。
三、南京绩效薪酬管理师发证机构:中华人民共和国人力资源和社会保障部教育培训中心
四、南京绩效薪酬管理师培训时间与培训地点:
1、培训时间:2013年5-7月(双休上课)
2、培训课时:总课时56课时计六天
3、培训地点:南汽宾馆(南京市南昌路19号)
4、培训人数:本期学员人数限60名,额满为止。
南京绩效薪酬管理师考试、南京仁人绩效薪酬管理师培训
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联系人:吴老师 025-66156483 QQ:2313803188
联系地址:江宁区湖山路399号江宁区党校3楼
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