〖授课方式〗江苏其它资格认证培训周末班
〖课程名称〗南京仁人绩效薪酬管理师考试认证培训
〖发布单位〗南京思科赛斯人力资源有限公司 → 进入主页
〖原 价〗面议 〖优 惠 价〗面议
〖学习时间〗2个月
〖开课形式〗额满开班
〖更新日期〗2015年04月16日
〖主办地区〗江苏 [招生培训]
〖开课地点〗南汽宾馆（南京市南昌路19号）
〖百度搜索〗绩效薪酬师,薪酬管理师,认证培训
一、考试认证：
国家人力资源与劳动社会保障部教育培训中心权威颁发，全国联网查询。
二、职业概况：
绩效薪酬管理是人力资源管理中的重点和难点，也是举足轻重的，绩效与薪酬向来都是进行联动反映的；员工绩效好，自然会在薪酬上有所反映；同样，薪酬上去了，员工的绩效自然也会有所改善。毕竟，薪酬激励仍然是主流而又有效的激励手段，通过绩效与薪酬之间的联动，实现改善绩效的目的是企业和员工的共同利益所在。作为现代企业的人力资源管理者，应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统，从而进行高品质人才选拔，建立科学考核与激励制度，以最大限度地激发人才潜能，来创建优秀团队，并推动组织变革与创新，最终实现组织的持续发展。
三、课程内容：
1、系统了解绩效管理体系的设计与执行对企业战略实施的影响；
2、全面了解薪酬结构的设计与绩效管理的密切关系；
3、掌握绩效指标设计要点以及实施过程中辅导与反馈的技巧；
4、如何通过薪酬激励在安全合法的法律法规下使绩效评估结果发挥作用。
四、仁人的优势：
“十年品牌，铸就经典”，仁人职校具备完善的教学系统，舒适的教学环境，优良的师资队伍，温馨的教学服务，树立了良好的学员口碑，奠定了行业金牌地位。
江苏地区唯一一家连续5年荣获培训行业“诚信单位铜牌”，获《南京日报》、《扬子晚报》、《金陵晚报》、《东方卫报》、《现代快报》等权威平面媒体高度认可，江苏广播电视总台权威推荐，真正成为江苏地区人力资源服务企业的风向标。立足于南京，辐射整个江苏地区。
五、培训时间与培训地点：
1、培训时间：2013年5-7月（双休上课）
2、培训课时：总课时56课时计六天
3、培训地点：南汽宾馆（南京市南昌路19号）
4、培训人数：本期学员人数限60名，额满为止
联系人：吴老师 025-66156483 QQ：2313803188
联系地址：江宁区湖山路399号江宁区党校3楼
南京仁人欢迎您的咨询！
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