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交际问题怎么处理!武汉卡耐基人际沟通培训

〖授课方式〗湖北口才交际培训日常班

〖课程名称〗交际问题怎么处理!武汉卡耐基人际沟通培训

〖发布单位〗武汉卡耐基教育咨询 → 进入主页

〖原  价〗面议    〖优 惠 价〗面议

〖发布者IP〗42.198.142.115

〖开课形式〗随到随学

〖更新日期〗2015年04月16日

〖主办地区〗湖北 [招生培训]

〖开课地点〗武汉市武昌区阅马场云鹤大厦3楼

〖百度搜索〗武汉卡耐基,人际沟通培训,沟通培训

人际交往中的处事技巧—怎样找共同话题 

在人际交往中,当你与别人谈话时,必须始终能意识到双方同时兼有说话者和听话者的双重角色,意识到言语交往的双向性。换言之,要意识到自己的责任不仅是把自己的思想表达清楚,还应考虑怎样谈才能使对方产生兴趣,易于理解,并根据对方的各种反馈信息来调整自己的讲话内容和方式。很多人在人际交往中都会遇到的一个问题,就是和别人在一起的时候不知道说什么,也就是不知如何找话题,下面教你一些简单的个方法。 

【人际交往中如何选择话题?】

与熟人交谈,自然可以开门见山地直接引出各种话题,但与人初次相识,或参加一次社交活动,则应认真考虑如何选择话题。初次见面,难免要作一番自我介绍。从某种意义上说,自我介绍是进行社会交往的一把钥匙。这把钥匙如运用得好,可使你在社交活动中百事如意;反之,就可能给你带来种种困难。那么,怎样作自我介绍才能获得交际的成功呢?一般说来,自我介绍要讲究适度。 

在自我介绍之后,就要选择话题了。为了能使话题成为初步交谈的媒介、深入细谈的基础和纵情畅谈的开端,话题应达到的标准是:至少有一方熟悉,能谈;大家感兴趣,爱谈;有展开讨论的余地,好谈。 

【找话题的方法主要有】

①中心开花法。面对众多的陌生人,选择众人关心的事件为题,围绕人们的注意中心,引出许多人的议论,"语花"四溅,形成"中心开花"。 

②即兴引入法。巧妙地借用彼时、彼地、彼人的某些材料为题,借此引发交谈。 

③投石问路法。与陌生人交谈,先提一些"投石"式的问题,在略有了解后再有目的地交谈,便能谈得较为自如。 

④循趣入题法。问明陌生人的兴趣,循趣生发,能顺利地进入话题。因为对方最感兴趣的事,总是最熟悉、最有话可谈也最乐于谈的。 

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