人力资源管理师：2200 元（全部费用）
一、     培训内容：现代企业战略管理、组织行为学、管理心理学、劳动法、劳动关系管理、劳动经济学、人力资源规划、　招聘与配置、培训与开发、薪酬福利管理、绩效管理；

二、     考试情况：每年５月、１１月第三个周末考试，提前两个半月报名，考试合格颁发国家劳动和社会保障部证书   二级学要撰写论文

三、     报名条件：
（1）连续从事本职业工作13年以上
（2）硕士研究生及以上学历2年以上
（3）本科学历5年以上
（4）专科学历13年以上
（5）考取三级后从事本职工作3年以上

四、讲师：合易公司专职咨询顾问

五、报名资料：报名时请带身份证、毕业证复印件各一份、单位证明一份，一寸和两寸彩色照片各两张。  

六、增值服务：报名后可享受每月合易举办的人力资源领域的视频培训、QQ群培训，一年两次的“齐鲁HR经理人俱乐部”活动，共享人脉资源！

助理人力资源管理师：1080 元（全部费用）
一、      培训内容：现代企业战略管理、组织行为学、管理心理学、劳动法、劳动关系管理、劳动经济学、人力资源规划、　招聘与配置、培训与开发、薪酬福利管理、绩效管理；
二、     考试情况：每年５月、１１月第三个周末考试，提前两个半月报名，考试合格颁发国家劳动和社会保障部证书

三、报名条件：
（1）连续从事本职业工作6年以上。 　　          
（2）大专学历从事本职工作3年以上 　　          
（3）本科学历从事本职工作1年以上 　　          
（4）具有硕士研究生及以上学历证书。              
（5）在校本科应届毕业生也可报名

四、讲师：合易公司专职咨询顾问

五、报名资料：报名时请带身份证、毕业证复印件各一份、单位证明一份，一寸和两寸彩色照片各两张。  

六、增值服务：报名后可享受每月合易举办的人力资源领域的视频培训、QQ群培训，一年两次的“齐鲁HR经理人俱乐部”活动，共享人脉资源！